Il Centro Servizi Formativi San Gaetano nel 2016 si è dotato – in conformità a quanto previsto dal Decreto Legislativo 8 giugno 2001, n. 231 – di un Modello di organizzazione e gestione orientato ad assicurare condizioni di legalità, correttezza e trasparenza nello svolgimento delle proprie attività.
Il Modello, composto di Parte Generale e di Codice Etico, è stato approvato dal Consiglio di Gestione nel novembre 2016. Questo documento costituisce fondamento dell’agire quotidiano di tutti i soggetti che operano nel Centro.
Il compito di vigilare sul funzionamento e l’osservanza del Modello e di curare il suo aggiornamento è affidato a un organismo dell’ente dotato di “autonomi poteri di iniziativa e di controllo”.
L’Organismo di Vigilanza del CSF San Gaetano è composto da:
L’ODV ha il compito di vigilare sul rispetto delle regole e delle procedure previste dal Codice Etico e dal MO231 e sull’adeguatezza del sistema. È quindi un utile interlocutore interno in caso di eventuali dubbi o difficoltà applicative.
È sempre necessario segnalare all’ODV231 ogni eventuale violazione che dovesse essere ravvisata. Esso procederà poi a svolgere un’indagine interna, tutelando la riservatezza della persona che ha inoltrato la segnalazione.
Le segnalazioni possono essere inoltrate:
Si rivolge a giovani ed adulti promuovendone l’orientamento, la formazione e l’accompagnamento al lavoro, in stretto collegamento con le aziende pubbliche e private del territorio.
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Dipendenti:
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